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HASTA PRONTO, EL PORQUÉ DE LOS SINSABORES

El año 2025 ha presentado unos cambios en la planta docente que a la comunidad educativa le ha generado una serie de sin sabores. Solamente en la sede de Bachillerato hemos dicho hasta pronto a los profesores: Gloria Liliana Beltrán que ha sido trasladada para el municipio El Catillo, la profesora Paola Muñoz ahora se encuentra impartiendo sus clases en Cubarral, Carlos Arturo Cative ha retornado a Puerto Gaitán.

De esa manera, vemos como cada año la Institución Educativa Los Centauros va reduciendo su planta docente, algunos profesores se han ido y no llegaron sus reemplazos. Pero ¿por qué sucede esto? Pues bien, esa pregunta que en ocasiones ronda los pasillos, ubica sus raíces en una problemática que es de carácter nacional.


Según el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE) durante el año 2024 la tasa de natalidad redujo en un 13,75%, la disminución mayor en toda la década. Esto traduce una reducción de 70.538 nacimientos con relación al año 2023.[1] Estas cifras van en caída desde el año 2018 pero cada vez es más preocupante la situación. 


Tal vez los primeros en sentir la transformación social que genera la ausencia de bebés en la sociedad son jardines y colegios. En los últimos seis años, un total 6.263 Instituciones Educativas se han visto obligadas a cerrar sus puertas[2], de ellas el 60,9% son instituciones públicas (3.817). Estas cifras son escalofriantes porque nos encontramos ante una problemática que pareciera no ubicar soluciones.


Ante el Congreso esta situación ya empieza a generar mucho eco, pues han reflexionado que esa baja natalidad va a generar unas consecuencias en materia económica y es necesario tomar acciones para dinamizar las crisis financieras que se pueden producir.


En tanto no se logre identificar soluciones reales, las secretarias de educación responden a la dinámica de evaluar de acuerdo al número de estudiantes los docentes que requiere cada Institución, en un proceso que se denomina “validación de planta” razón por la cual cada año sigue removiéndose nuestro equipo docente.   


 

 
 
 

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